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江西省弋阳县2018年赴澳门新永利国际网站引才公告
澳门新永利官网:2018-10-29 19:35:40 点击量:

时间: 2018.10.30 18:30

地点:北二楼二楼报告厅

为大力引进急需紧缺人才和高层次人才,进一步强化高质量发展和老区振兴发展人才支撑和智力支持,弋阳县计划201810月底赴澳门新永利国际网站开展招才引智推介活动,本次拟招聘引进专业人才87名。

一、引才岗位和需求

(一)企业引才57名。

(二)事业单位引才30名。

具体引才岗位和要求请下载(附件1)查看。

二、引才时间和地点

20181030日下午,分两个时间段进行。

1.15001700在西安交大“青年之家”,参加江西省统一组织的招聘大会,设立专门展位;

2.1830——1930在能动学院一楼会议室,自主开展招才引智推介活动,组织现场招聘

三、报名

(一)现场报名

报名者持报名资料原件及复印件一套,到拟报考的引才岗位对应展位现场报名。

(二)报名资料

1.《报名表》1份,在本公告尾页下载附件2或现场领取《报名表》如实填写;

2. 有效身份证原件和复印件1份,近期免冠彩色1寸证照2张;

3. 往届毕业生需提供学历证、学位证的原件和复印件1份,2019年全日制普通高校应届毕业生需提供高校毕业生就业推荐表(加盖公章),出国留学获得大学本科以上学历学位的毕业生报考需提供国家教育部留学服务中心留学认证原件和复印件1份。

(四)报名咨询

报名者直接拨打用人单位引才咨询电话(详见附件1)咨询相关事宜,也可拨打弋阳县委人才办电话进一步咨询相关事宜。

弋阳县委人才办:0793-5822430

(五)报名条件

1. 基本条件:遵纪守法,品行端正;具有引进岗位要求的专业知识及工作能力;身体健康;符合本公告中引进岗位的相关要求。

2. 具体要求:全日制普通高校硕士、博士研究生学历学位人员年龄须在40岁以下,全日制普通高校大学本科学历学位人员年龄须在35岁以下(年龄计算截止201893日)。引进对象含2019届应届毕业生。企业引才以岗位具体要求为准。

(六)不予报名的情形

1. 因犯罪受过刑事处罚的;

2. 曾被开除公职或学籍的;

3. 受党纪政纪处分尚未解除的;

4. 因违法违纪正被调查处理的;

5. 不符合报考资格条件的;

四、资格审查

(一)招聘会现场资格审查。用人单位在高校招聘会现场对现场报名者进行资格审查。工作人员留存资格审查合格人员的《报名表》及报名资料复印件。

(二)资格审查合格的报名者与用人单位签订《意向性工作协议书》,并由组织人事部门相关人员签字确认。

资格审查贯穿考试考核引进和管理始终。报名者提交的信息和提供的报名资料必须真实有效。以本人学籍档案、官方网站备案查询和毕业时取得的有效毕业证及学位证所载信息为验证依据。对弄虚作假、证件和资料不实且不符合规定资格条件的,一经查实取消其引进资格。

五、考试考核

(一)企业引才。实行自主招聘,由企业自行确定考核方式并灵活组织实施。择优确定拟引进对象,呈报组织人事部门。

(二)事业单位引才。我县优先将签订《意向性工作协议书》的岗位纳入当年度上饶市事业单位公开招聘计划,并在第一时间通知考生参加网上报名。招考流程按照当年度上饶市事业单位公开招聘实施方案操作,硕士研究生学历考生可直接参加面试,博士研究生学历考生可直接进入考察阶段。

六、待遇和管理

(一)试用期与正式引进。事业单位引进人才实行一年试用期。试用期满经考核合格者,与用人单位签订引进协议,组织人事部门进行鉴证,明确服务方式、服务期限、工作职责、工资待遇和违约责任等。引进人才服务期不少于5年(含试用期)。

(二)管理服务与激励政策。按照《弋阳县高层次人才和急需紧缺人才引进暂行办法》(弋发〔20188号)和《弋阳县委关于深化人才发展体制机制改革的具体实施意见》(弋发〔201812号)落实。引进人才可申请免费入住人才公寓”3-5年,享有评优评先、晋职晋级、调任、创新创业激励等多项政策支持。

七、信息和咨询

弋阳党建网(http://www.jxyydj.com)为本次赴外引才工作的指定网站,有关引才工作的信息及相关事项,均通过以上网站进行发布,请报名人员及时关注。凡未按规定要求参加资格审查、考试考核、体检、考察或办理报到相关事宜的,均作自动放弃处理。

其他未尽事宜由中共弋阳县委人才办负责解释。咨询电话:0793-5822430

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